Assistant-e de bibliothèque

N° annonce

E001204

Direction

Culture

Service

Médiathèques

Catégorie(s)

B

Type de recrutement

Permanent
Fonctionnaire ou à défaut contractuel de droit public (CDD 1 an)

Durée de temps de travail

Temps complet - 35 h

Grade(s)

Assistant de conservation à Assistant de conservation principal de 1ère classe

Date limite de dépôt des candidatures

28/11/2021

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es. 

Parallèlement aux missions de lecture publique, les Médiathèques de Strasbourg et de l’Eurométropole abritent un riche fonds patrimonial (300 000 documents) et un Centre spécialisé de l’Illustration (40 000 documents) situés dans la Médiathèque André Malraux. Notre ambition a été de réunir ces deux activités de par leur complémentarité de collections, de projets de conservation et de médiation.

Description des missions, Activités

Au sein de ce nouveau pôle (regroupant le Patrimoine et le Centre de l’Illustration), vous êtes chargé-e d’accueillir et renseigner le public, de valoriser les collections à travers des actions de médiation et de participer aux activités de gestion de fonds documentaires. 
Formé à la gestion de projet et sensibilisé aux problématiques de dématérialisation des collections, vous participez à la coordination des chantiers de numérisation des fonds. 

Accueil et médiation auprès du public du pôle Patrimoine et Illustration :
•    Informer/orienter les usagers-ères, assurer les inscriptions et la mise à disposition des documents.
•    Organiser des visites de découverte des collections pour des groupes (scolaires et autres) et participer à leur accueil.
•    Valoriser les collections et les services du réseau auprès des publics (amateurs et professionnels), notamment via les outils numériques mis à disposition.

Contribution au plan de numérisation de masse des collections du pôle Patrimoine et Illustration et position de « référent-e Numérique » dans l’équipe :
•    En lien avec les responsables du pôle (et assisté-e d’un-e référent-e adjoint-e), définir et mettre en œuvre la politique de numérisation de masse et les prises de vues (sélection des documents, modalités techniques et choix des prestataires, conservation et stockage…).
•    Assurer le suivi des projets de numérisation externalisés selon le cadrage prédéfini (respect du cahier des charges), ainsi que le contrôle qualité à la suite de la numérisation (images et métadonnées).
•    Organiser la valorisation des fonds dans le cadre d’un projet de « bibliothèque numérique » (mise en ligne, description, éditorialisation, outils pédagogiques digitaux…).

Coordination de l’activité de reproduction à la demande :
•    Piloter l’évolution matérielle sur notre station de numérisation et en salle (scanners, appareils photographiques, logiciels PAO, dispositifs d’éclairage…).
•    Participer au cadrage de l’activité de reproduction à la demande, du point de vue interne (normalisation, formats, modalités de stockage et sauvegarde, gestion de la photothèque) et externe (charte, tarification).
•    Répondre aux diverses sollicitations, sur site et en ligne (réalisation des captures, traitement des images, livraison…).

Contribution aux activités et réflexions du pôle Patrimoine et Illustration : action culturelle, politique documentaire et acquisitions, conservation des collections, catalogage, politique numérique, suivi des partenariats…

De manière plus transversale, au sein du service et du réseau des Médiathèques de Strasbourg et de l’Eurométropole, vous êtes amené-e à participer à l’organisation du service public, à vous inscrire dans la dynamique collective et à contribuer aux temps forts culturels.

Ces activités pourront être amenées à évoluer en fonction des priorités du pôle et de ses actualités.

Profil

•    Bac +2 type DUT Métiers du livre ou équivalent.
•    Expérience en accueil des publics et en médiation culturelle exigée, idéalement acquise dans un service patrimonial ou dans un fonds patrimonial.
•    Compétences souhaitées en techniques documentaires / formats de catalogage et dans les technologies relatives à la mise en ligne / à la diffusion des collections patrimoniales. 
•    Maîtrise des techniques de gestion de projet et capacité à travailler de manière transversale. 
•    Maîtrise des outils de médiation numérique (Système Intégré de Gestion des Bibliothèques, logiciel de planification de service public, réseaux sociaux…).
•    Connaissances approfondies de l’histoire du livre et des droits d’auteur, intérêt pour le graphisme / l’illustration.
•    Connaissance des pratiques de conservation.
•    Connaissance de l’environnement institutionnel et juridique des médiathèques ainsi que des acteurs territoriaux et des partenaires scolaires, culturels et associatifs du réseau.
•    Connaissance des techniques de recherche de l’information, dans le catalogue et sur les outils à disposition (Internet, Intranet…).
•    Capacité à utiliser des logiciels de Gestion Électronique des Documents (GED) et de photographie / traitement des images (PAO). 
•    Bonne culture générale, curiosité et intérêt pour l’actualité culturelle et éditoriale.
•    Aisance relationnelle, attrait pour l’animation et capacités d’adaptation aux différents publics.
•    Dynamisme, créativité et esprit d’initiative.
•    Capacités organisationnelles et sens des priorités.
•    Polyvalence, sens du service et du travail en équipe.
 

Avantages liés au poste

•    Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
•    Prime de fin d’année.
•    Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
•    Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
•    Chèques vacances sous conditions.
•    Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Condition de l'exercice

•    Localisation du poste : Médiathèque André Malraux
•    Horaires de travail : du mardi au samedi.
•    Possibilité d’interventions exceptionnelles en soirée.
•    Bonne condition physique (transport de cartons et déplacement de mobiliers).
•    Pas d’allergie à la poussière (fonds anciens).

« COVID 19 - Obligation de vaccination ou de détention d’un pass sanitaire valide pour certaines professions : https://travail-emploi.gouv.fr/le-ministere-en-action/coronavirus-covid-19/questions-reponses-par-theme/article/obligation-de-vaccination-ou-de-detenir-un-pass-sanitaire-pour-certaines
À la date de prise de fonctions, vous veillerez à être à jour des obligations en vigueur. »