Master Communication 360

N° annonce

A001658

Direction

Culture

Type de recrutement

Apprentissage

Durée de temps de travail

Temps complet - 35 heures

Date limite de dépôt des candidatures

15/05/2022

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

La Direction de la Culture porte la mise en œuvre d’une politique de développement culturel ambitieuse et durable, en capacité de rayonner et d’asseoir la posture européenne du territoire, tout autant que de favoriser l’inclusion, la solidarité, la participation citoyenne et l’éco-responsabilité dans le secteur culturel.

A ce titre, elle fédère un certain nombre d’institutions culturelles pilotées en régie directe (Conservatoire, Médiathèques, Musées, Archives, TAPS, Fondation de l’Œuvre Notre-Dame…) et de grands équipements partenaires, subventionnés ou délégataires de services publics (Zénith, Haute Ecole des Arts du Rhin, Théâtre du Maillon, TJP, Pôle Sud…).

Elle dispose d’un budget annuel de fonctionnement de 45 M€ (hors charges techniques et masse salariale) et d’investissement de 2,3 M€, et s’appuie, en outre, sur près de 900 agents-es permanents-es.

Description des missions, Activités

Au cours de cette apprentissage vous assisterez la responsable de la communication dans les étapes de mise en oeuvre des projets de communication :

  • Participation à la réflexion des plans d’actions de communication globale (web et print),
  • Production de contenus et gestion des réseaux sociaux de Strasbourg Culture,
  • Suivi de projet et coordination opérationnelle,
  • Contacts avec les prestataires (agences, graphismes, diffuseurs, médias…),
  • Bilan,
  • Participation à l’organisation d’événements (Strasculture, Rencontres de l’Illustration, St’art…)

Vous assisterez également le chef de projet numérique dans ses missions web : suivi de projets numériques (site internet, applications...), gestion des réseaux sociaux et brand content, implication sur les problématiques numériques des lieux et services en régie, stratégie d’influenceurs et blogueurs…

Le recrutement est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Profil

  • Master 1 ou 2 en communication globale ou 360

Condition de l'exercice

CFA présenti :

  • ECS, ISEG, ISCOM, EM.