chef-fe de projets transition écologique en urbanisme

N° annonce

E001861

Direction

Transformation écologique et économique du territoire

Catégorie(s)

A

Type de recrutement

Permanent
fonctionnaire ou à défaut contractuel (CDD 3 ans selon profil)

Durée de temps de travail

Temps complet - 35h00

Grade(s)

Ingénieur à Ingénieur principal

Date limite de dépôt des candidatures

28/08/2022

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

La DGA « Transformation écologique et économique du territoire » a pour mission de penser et de mettre en synergie l’ensemble des politiques publiques concourant à une vision renouvelée de l’aménagement et de la gestion du territoire de l’agglomération strasbourgeoise, au service de la transition écologique et de la résilience.
Il s’agit de :
- penser et mettre en oeuvre un nouveau modèle de territoire sobre et résilient, répondant à l’urgence climatique et aux besoins des habitants-es ;
- construire les politiques publiques de transition écologique de la Ville et de l’Eurométropole, les traduire en une feuille de route spatialisée, priorisée et partagée, en suivre et évaluer la mise en oeuvre ;
- consolider l’offre de service public, renouveler les méthodes de conception des politiques publiques pour co-construire et impliquer les communes, les habitants-es, les agents-es et les acteurs du territoire, et développer une culture de l'innovation et de l’expérimentation.

Description des missions, Activités

Vous pilotez et animez des démarches transversales de promotion d’un aménagement urbain durable dans le cadre des politiques publiques de la collectivité en matière de développement et de transition écologique. 
Vous assurez l’expertise énergie/climat en appui des directions et des services de la DGA « Transformation écologique et économique du territoire » et plus largement de la collectivité.

Activités principales 
Pilotage et suivi de la démarche « aménagement et habitat durables » (PACTE urbanisme en transition) 
•    Concevoir, mettre en place, animer et évaluer les outils, dispositifs et documents constituant les cadres de référence pour les opérations d’aménagement du territoire, à destination des services, aménageurs, promoteurs et bailleurs, notamment la Charte et le Référentiel de l’aménagement et de l’habitat durables. 
•    Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la feuille de route « Transformation écologique ». 
•    Assurer la diffusion de connaissance et la pédagogie sur les thèmes relatifs à la ville durable en interne (services et élus-es) et en externe : organiser ou participer à l’organisation de conférences, colloques, séminaires, ainsi qu’au montage de supports de communication. 
•    Faire vivre un réseau d’acteurs (directions et services de l’Eurométropole, communes, opérateurs), partager et valoriser les expériences et constituer une bibliothèque de références sur la qualité environnementale et la ville durable.
•    Suivre et accompagner les processus de labellisation d’éco-quartier.
•    Assurer une veille, proposer et développer des projets innovants.
•    Organiser ou participer aux actions de concertation et de communication, quand elles touchent au développement durable, dans le cadre de la démarche transversale et dans les projets pilotés par la collectivité.

Expertise énergie/climat 
•    Contribuer à mettre en place une planification énergétique territoriale et sa traduction dans les projets.
•    Proposer et accompagner la traduction de ces politiques de transition énergétique et écologique dans les projets. 
•    Suivre et évaluer leur mise en œuvre. 
•    Représenter la DGA dans les démarches transversales sur les thématiques « énergie / climat » en lien avec les directions et services pilotes de la collectivité : appel à projet Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte, Plan Climat Territorial, etc. 

Prise en compte technique des enjeux de la transition écologique dans les projets 
•    Au travers des réseaux d’acteurs existants et à développer, diffuser et faire vivre le cadre des objectifs de qualité environnementale pour la construction de la ville.
•    Proposer des stratégies de performance et d’approvisionnement énergétique des projets en cohérence avec les orientations stratégiques établies par le service Energie, réseaux et prospectives.
•    Mettre en place et actualiser des bases de données sur la qualité environnementale des projets urbains et immobiliers privés sur le territoire eurométropolitain (notamment performance énergétique et impact carbone) en lien avec l’évaluation du Plan Climat et la démarche Territoire engagé pour la Transition écologique. 

Activités secondaires : 
•    Suivre les engagements financiers et contractuels correspondant aux actions menées.
•    Rédiger des notes de synthèse, fonds de dossiers à destination des élus-es et des services, comptes rendus de réunions, délibérations, etc. 

Profil

•    Ingénieur, architecte, ou équivalent.
•    Expérience confirmée en matière de promotion de la qualité urbaine et environnementale : transition écologique, animation de démarches de coopération avec les acteurs locaux, urbanisme et construction durables, environnement et transition énergétique.
•    Expertise en urbanisme et construction durables et en matière de développement urbain durable.
•    Maîtrise en matière de transition écologique, nouveaux modèles, gouvernances collectives, transversalité des compétences et des connaissances thématiques.
•    Maîtrise des techniques en matière d’urbanisme et de construction écologiques.
•    Maîtrise des techniques en matière de performance énergétique et qualité environnementale des matériaux.
•    Maîtrise des normes et calculs applicables à la construction, et plus particulièrement la réglementation thermique et des méthodologies de simulation thermo-dynamique.
•    Maîtrise des procédures d’aménagement.
•    Maîtrise en conception du projet urbain et des outils de figuration graphique.
•    Maîtrise des logiciels de bureautique. 
•    Maîtrise du Code des marchés publics.
•    Capacité en matière d’animation de démarches partenariales, coopératives, nouvelles gouvernances, accompagnement au changement.
•    Capacité de réalisation, d’analyse et de synthèse d’études techniques.
•    Capacité à tenir des tableaux de bord sur l’activité, objectifs, atteinte et valorisation des résultats.
•    Capacité d’innovation et de proposition dans les champs d’intervention de la ville durable énergie, mobilité, matériaux, biodiversité, gestion des nuisances etc. 
•    Capacité à formaliser des propositions/solutions, à réaliser un bilan coût/avantage.
•    Capacité d’organisation et de planification, à gérer plusieurs dossiers en parallèle.
•    Qualités relationnelles et d’écoute, aptitude à la négociation, diplomatie.
•    Qualités rédactionnelles et à la communication.
•    Rigueur scientifique.
•    Sens du partage d’informations.
•    Force de proposition et d’initiative.
•    Réactivité, adaptabilité. 

Avantages liés au poste

•    Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
•    Prime de fin d’année.
•    Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
•    Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
•    Chèques vacances sous conditions.
•    Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
 

Condition de l'exercice

•    Localisation : Centre administratif.