chargé-e d’opérations

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

Au sein de la Direction Espaces publics et naturels, le service Aménagement espace public est chargé du pilotage des projets (réalisations neuves, réaménagements ou gros entretien) sur l’espace public du territoire de l’Eurométropole de Strasbourg. Il assure le suivi de la partie opérationnelle comprenant toute la phase étude, la concertation et la communication autour des projets, la publication des marchés, le suivi des travaux ainsi que la remise de l’ouvrage à l’exploitant-e. Il est composé de 5 départements.

Description des missions, Activités

Au sein du département Réseaux eau et assainissement, vous représentez la maîtrise d’ouvrage sur votre secteur, à tous les stades d’avancement des projets, pour les compétences de l’Eurométropole de Strasbourg.

Activités principales :

• Assurer le pilotage technique, administratif et financier des opérations de travaux d’eau potable et d’assainissement en appliquant les orientations de la démarche qualité :

- établir et garantir le suivi des plannings de travaux,

- veiller au respect des objectifs : coût, délais, qualité,

- rédiger le programme des opérations et le cas échéant le dossier d’appel à candidature de maîtrise d’œuvre externe,

- présenter les projets de travaux aux élus-es de quartiers, aux maires et services techniques des communes de l’Eurométropole,

- nommer le/la coordinateur-trice SPS et les autres intervenants-es,

- assurer l’hygiène et la sécurité des chantiers en lien avec le/la coordinateur-trice SPS,

- traiter les courriers, les plaintes et les renseignements divers liés aux projets,

- assurer le suivi de la passation des marchés publics en tant que maître-sse d’ouvrage (rédaction des pièces de marchés, analyse des offres, gestion des pièces du marché) en adéquation avec les règles interne, du Code de la commande publique et de tout autre texte règlementaire en vigueur,

- veiller au respect des clauses des marchés qui lient la collectivité à des prestataires externes,

- traiter les actes administratifs afférents aux chantiers (lettre d’information aux riverains-nes, déclarations préalable, ordre de service,…),

- gérer les demandes auprès des services compétents des arrêtés de circulation des permissions de voirie et des dossiers d’exploitation,

- superviser les travaux et organiser les réunions de suivi hebdomadaires,

- être l’interlocuteur-trice des riverains-nes et des administrés-es,

- assurer le suivi financier, en relation avec le/la comptable et son responsable de département, garantir la conformité des prestations facturées à la réalisation.

• Assurer la mise à jour de tableaux de bord permettant d’avoir « en instantané une vision de l’avancement des projets »,
• Informer le/la responsable de module de tout dysfonctionnement.

Activités secondaires :

• Participer à la programmation annuelle.
• Porter assistance au/à la responsable de module sur des dossiers particuliers.
• Participer à la concertation publique.

Profil

• Bac + 2 en VRD, infrastructures, bâtiments, génie civil, et maîtrise de l’eau ou équivalent.
• Expérience similaire appréciée.
• Maîtrise des techniques d’aménagements urbains.
• Maîtrise de la conception et du pilotage de projets
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, MS Project,…).
• Connaissance de la réglementation de la commande publique.
• Connaissances en circulation urbaine.
• Capacité à mener la conception de projets (planification, élaboration de cahiers des charges et des marchés,…).
• Capacité à mettre en place des consultations de maîtrise d'œuvre
• Capacité à animer des réunions et des rencontres transversales au sein de la collectivité.
• Capacité à restituer et transmettre l’information.
• Capacité à représenter et défendre les intérêts de l’administration face aux partenaires extérieurs.
• Qualités relationnelles, écoute, sens de la négociation.
• Sens de l’organisation et de la coordination, rigueur.
• Esprit d’initiative, capacité à être de force de proposition.
• Permis B exigé.

Avantages liés au poste

• Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
• Prime de fin d’année.
• Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
• Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
• Chèques vacances sous conditions.
• Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la fonction publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Condition de l'exercice

• Localisation : 10 rue de Soleure.