ingénieur-e audit énergétique

N° annonce

E002396

Direction

Architecture et patrimoine

Service

Energie et patrimoine

Catégorie(s)

A

Type de recrutement

Permanent
Fonctionnaire ou à défaut contractuel de droit public (CDD 3 ans selon profil)

Durée de temps de travail

Temps complet - 35h

Grade(s)

Ingénieur à Ingénieur principal

Date limite de dépôt des candidatures

29/05/2023

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

Construire ensemble un patrimoine durable…

La Direction de l’Architecture et du patrimoine contribue au rayonnement de la Ville et de l’Eurométropole de Strasbourg. Ses plus de 200 experts gèrent de manière durable un patrimoine de 1800 bâtiments. Tous agissent à chaque étape du bâti en priorisant la trajectoire énergétique : de la définition du besoin à la maintenance en passant par la construction.

Pour faire face à l’urgence climatique, la Direction de l’Architecture et du patrimoine repense son organisation et créée un service entièrement dédié à l’énergie.

Ce nouveau service a la responsabilité de structurer la maîtrise de la consommation énergétique du patrimoine. Il œuvre de manière transversale sur l’ensemble des missions en lien avec la performance des bâtiments. Diagnostic des pratiques, suivi des consommations, émergence des leviers de maitrise de l’énergie, suivi d’opérations … composent sa feuille de route.

Vous êtes prêt-e à vous investir pour relever le défi énergétique ?
Vous souhaitez co-construire la stratégie qui en découle ?

Vous êtes animé-e par les valeurs de service public ?

Rejoignez-nous!

Description des missions, Activités

Vous assurez le diagnostic des installations afin de prescrire leur optimisation en vue de réduire leur consommation énergétique (performance technique), puis assurer le relais entre études et phase chantier, le suivi des livraisons des équipements et de mise au point des installations techniques (commissionnement).

Vous participez aux développements des standards techniques sur le contrôle commande des installations, tant sur l’automatisation des équipements, l’instrumentation, la supervision et les futurs outils d’optimisation de l’énergie.

Vous favorisez la communication entre les différents membres de la direction, afin d’identifier et de résoudre les problèmes de manière collective et systématique.

Activités principales :

En lien avec les services thématiques utilisateurs ou gestionnaires, les autres services de la Ville et de l’EMS (Police du bâtiment, Commande publique, etc...), les services et les départements de la Direction de l’Architecture et du patrimoine :

  • Analyser les consommations d’énergie des bâtiments existants et proposer des optimisations de réglage et d’exploitation des installations.
  • Réaliser des diagnostics techniques des installations existantes et évaluer le coût prévisionnel de leur remise en état.
  • Définir le bon niveau de performance du bâtiment et le niveau de confort attendu et adapté à l’usage du bâtiment.
  • Définir les moyens et les méthodes pour industrialiser à grande échelle les rénovations des installations (Automatisation et rénovation).
  • Participer aux développements des nouveaux outils informatiques permettant la gestion de l’énergie et les stratégies associées.
  • Proposer des solutions pour une meilleure consommation d’énergie d’un bâtiment selon son usage : avantages/inconvénients en fonction d'objectifs visés ; scénarii de rénovation par étape, chiffrage des scénarii, définition des moyens de contrôle des actions menées à toutes les étapes (de la conception à la réception) pour atteindre les performances exigées par le maître d’ouvrage, aides et économies escomptées. Evaluer les économies d’énergie.
  • Organiser le commissionnement (contrats, tableaux de bord, réunions, étapes, séquences…).
  • Réaliser des documents d’aide à la décision et réaliser des études comparatives entre différentes solutions techniques.
  • Relayer les informations relevant de sa fonction aux chargés-es d’études et chefs-fes de projet des services Energie et patrimoine, SIC, SOC, GIPB afin de mieux intégrer le volet exploitation dans les services projets et patrimoniaux.

Activités secondaires

  • Assurer une veille technologique (tenir à jour une documentation technique, nouvelles technologies, procédés, matériels…) et réglementaire.

Profil

  • Diplôme d’ingénieur dans le domaine de l'énergie, en environnement ou en génie thermique, ou équivalent.
  • Expérience dans la gestion de projets portant sur l'efficacité énergétique.
  • Expertise des techniques dans le domaine thermique et énergétique.
  • Expertise des démarches hautes qualité environnementale.
  • Maîtrise des énergies renouvelables et des techniques de construction.
  • Maîtrise de l’économie de la construction.
  • Maîtrise de la réglementation des marchés publics, loi MOP.
  • Maitrise des automatismes et les process (notamment programmation et informatique industriel)
  • Connaissance des instances, circuits et processus de décision d’une collectivité territoriale.
  • Capacité à négocier et sens de la communication.
  • Capacité à développer des standards de programmation sur les installations.
  • Capacité à fédérer les acteurs autour d’un projet.
  • Force de proposition et capacité à innover.
  • Rigueur, autonomie, réactivité.

Avantages liés au poste

  • Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
  • Prime de fin d’année.
  • Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
  • Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
  • Chèques vacances sous conditions.
  • Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Condition de l'exercice

  • Localisation : Centre technique de la Fédération - 44 route de la Fédération - 67100 STRASBOURG.