Responsable périscolaire de site - f/h en CDD de 6 mois renouvelable

N° annonce

E000303

Direction

Enfance, éducation

Service

Périscolaire et éducatif

Catégorie(s)

B

Type de recrutement

Non permanent

Durée de temps de travail

Temps complet

Grade(s)

Rédacteur à Rédacteur principal 1ère Classe, Animateur à Animateur principal de 1ère classe

Date limite de dépôt des candidatures

28/02/2021

Durée du contrat (pour les personnes non titulaires)

CDD 6 mois

 

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

Le service Périscolaire et éducatif propose des services et activités périscolaires variées permettant un accompagnement des enfants en dehors du temps scolaire.

Vous êtes chargé-e de l’organisation et du bon fonctionnement des temps périscolaires du site dont vous avez la responsabilité, à savoir, en fonction des activités proposées sur le site :

  • la pause méridienne,
  • l’accueil périscolaire maternel,
  • les activités périscolaires municipales.

Vous assurez également une veille sur les actions d’accompagnement à la scolarité menées par des associations au sein de l’école.

Vous êtes, pour la Direction de l’Enfance et de l’éducation, la/le responsable et la/le référent-e de la Ville pour toutes les questions relatives au périscolaire du groupe scolaire ou des écoles dont vous avez la charge. Vous travaillez en collaboration étroite avec la/le responsable technique de site, référent-e de la Ville pour les questions techniques.

 

Description des missions, Activités

Activités principales
  • Concevoir, élaborer, animer, la mise en œuvre et l’évaluation du projet pédagogique du site périscolaire, lequel tient compte des spécificités des actions périscolaires et est adapté aux temps et rythmes de l’enfant. Le projet pédagogique du site est élaboré en lien avec le projet éducatif municipal piloté par le service.
  • Etre garant-e de la sécurité physique et affective de l’enfant et de la qualité de son accueil durant les différents temps périscolaires.
  • Etre l’interlocuteur-trice privilégié-e des parents sur le site, leur assurer un accueil, un accompagnement et une information de qualité et organiser cette fonction.
  • Assurer l’encadrement hiérarchique et le suivi de l’ensemble des personnels intervenant sur le site en temps périscolaires : ASEM, accompagnateurs-trices de restauration, accueillants-es périscolaires maternels-les, animateurs-trices périscolaires, intervenants-es extérieurs-es (individuels et associations).
  • Etre la/le garant-e de la qualité de la pause méridienne, et exercer également un lien fonctionnel avec les agents-es de restauration, en lien avec le responsable technique de site.
  • Travailler en collaboration avec les différents-es partenaires de l’école, externes et internes (directions d’école, y compris pour l’exercice des missions des ASEM en temps scolaire, associations, intervenants-es, acteurs-trices du quartier, parents, LAPE, structures 0-4 ans, référents-es techniques de site, médecine scolaire…), en s’appuyant sur l’observation du territoire.
  • Contribuer à établir les fiches écoles élaborées en vue des conseils d’école pour les aspects périscolaires et y participer sur demande de l’élu-e, en lien avec son responsable hiérarchique.
  • En tant que responsable de la gestion administrative et financière du site, réaliser et organiser en outre diverses tâches administratives et de gestion, propres à garantir le bon fonctionnement de l’accueil :
    • inscriptions aux accueils de loisirs maternels et aux activités périscolaires,
    • inscriptions au service minimum d’accueil, le cas échéant,
    • pointages des présences et absences,
    • commandes de matériels, mobilier, transports … dans le respect du cadre budgétaire et comptable.

Profil

  • Bac minimum exigé, bac + 2 souhaité.
  • BAFA et BAFD exigés (ou équivalent : BEATEP spécialité activités sociales vie locale ou BPJEPS comprenant une unité capitalisable complémentaire concernant la direction des centres de vacances et de loisirs).
  • Expérience confirmée en management dans le domaine de l’enfance et de l’animation.
  • Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité en milieu scolaire.
  • Maîtrise du développement de l’enfant et de l’évolution des familles.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Powerpoint).
  • Connaissance des dispositifs réglementaires relevant des domaines éducatif, social et de l’animation.
  • Connaissance du domaine de la protection de l’enfance.
  • Connaissance de l’institution et des réseaux de la petite enfance et de la réussite éducative.
  • Capacité d’organisation et d’anticipation.
  • Capacité à prendre des décisions.
  • Capacité d’analyse, d’évaluation et de synthèse.
  • Capacité rédactionnelle.
  • Capacité à nouer des relations et à accueillir tout type de public.
  • Capacité à travailler en partenariat.
  • Capacité à gérer des situations d’urgence, réactivité.
  • Capacité d’initiative, d’innovation et de création.
  • Goût du contact, diplomatie, empathie.

Avantages liés au poste

  • Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
  • Prime de fin d’année.
  • Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
  • Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
  • Chèques vacances sous conditions.
  • Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques,…).

Condition de l'exercice

  • Horaires de travail : Horaires fixes sur une amplitude de 7h45 à 18h15.
  • Permanences téléphoniques le matin par roulement.