chargé-e de mission "transition écologique"

N° annonce

E000869

Direction

Enfance, éducation

Catégorie(s)

A

Type de recrutement

Permanent
Fonctionnaire ou à défaut contractuel de droit public (CDD 1 an)

Durée de temps de travail

Temps complet - 35 h

Grade(s)

Attaché à Directeur territorial, Ingénieur à Ingénieur principal

Date limite de dépôt des candidatures

19/09/2021

Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

La Direction de l’Enfance et de l’éducation remplit plusieurs missions : accueillir les enfants de 0 à 11 ans dans les établissements de la petite enfance et dans les écoles maternelles et élémentaires, mettre en œuvre les moyens de fonctionnement et les conditions de sécurité optimales pour l’ensemble des établissements, développer un projet éducatif sur l’ensemble des temps de l’enfant et organiser des manifestations autour de l’école.

Description des missions, Activités

Directement rattaché-e à la Directrice de l’Enfance et de l’éducation, vous intervenez sur des projets structurants pour la collectivité dans le domaine de la transformation écologique en prenant en compte les contraintes budgétaires et la nécessaire rationalisation des coûts. Vous organisez et coordonnez l’action des différents-es partenaires.

Activités principales :

Pilotage de projets

  • Assurer le pilotage des projets de transition écologique au sein de la direction et en particulier du projet de végétalisation des cours d’école maternelle et élémentaire et d’établissement de la petite enfance.
  • Rédiger et établir les prescriptions techniques des cahiers des charges.
  • Proposer les modalités de mise en œuvre des projets dans le domaine de la transformation écologique.
  • Planifier les ressources (financières, techniques, juridique, humaine) nécessaires aux projets.
  • Garantir la qualité des opérations de végétalisation.
  • Organiser et animer des comités de pilotage.
  • Piloter des diagnostics partagés entre acteurs-rices et repérer les leviers d’intervention.
  • Animer les différentes relations partenariales.
  • Concevoir et mettre en œuvre des indicateurs de suivi et des bases de données partagées.
  • Établir des bilans d’activités et des états de réalisation.
  • Communiquer sur les finalités et les enjeux des différents projets dans le domaine de la transformation écologique.
  • Concevoir et développer des supports d’information en lien avec le département information communication.
  • Assurer la gestion, l’exécution et le suivi du marché d’AMO (assistance à maitrise d’ouvrage) et des dépenses annexes (location salle, matériel…).

Promotion et développement de la politique éducative environnementale

  • Assurer la promotion de l’éducation à l’environnement auprès des écoles maternelles et élémentaires et les acteurs-rices périscolaires.
  • Accompagner le développement des compétences des RTS (responsables techniques de site) dans l’évolution des modes d’entretien et de maintenance des espaces végétalisés.
  • Définir les modalités d’ouverture des cours d’école aux habitants-es en période de fortes chaleurs.
  • Développer la dimension vivrière des cours d’école en lien avec les parents, les habitants-es et les associations.
  • Favoriser l’éco-mobilité scolaire en lien étroit avec les différents-es partenaires (Direction Mobilité, espaces publics et naturels, directions de territoire, Direction Architecture et patrimoine).

Activités secondaires :
  • Apporter un appui aux démarches d’éco-conception du cadre bâti (écoles et établissements petite enfance).
  • Communiquer sur l’état d’avancement de tous les projets engagés.
  • Développer des outils pédagogiques à développer au service des enfants et des professionnels.

Profil

  • Bac + 4/5 dans le domaine de l’administration des collectivités locales ou dans le domaine de l’éducation ou de l’environnement.
  • Expérience en méthodologie de projet et pilotage de projet.
  • Maîtrise des instances et processus de décision d’une collectivité.
  • Maîtrise des techniques de communication, de recueil et de traitement de l’information.
  • Maîtrise de la méthodologie et outils d’observation et de prospective.
  • Maîtrise de l’environnement juridique de la collectivité.
  • Connaissances budgétaires et en matière de règlementation des marchés publics.
  • Maitrise de l’outil informatique, capacité à développer des outils de planification et de suivi (tableaux de bord…).
  • Capacité à piloter un projet.
  • Capacité à animer des démarches de concertation.
  • Capacité à développer des organisations transversales, des logiques de mutualisation, de coopération et de partenariats.
  • Capacité à produire des écrits (rapports de synthèse..).
  • Capacité à communiquer avec des interlocuteurs-rices variés-es.
  • Autonomie et force de proposition.
  • Rigueur intellectuelle.

Avantages liés au poste

  • Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
  • Prime de fin d’année.
  • Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
  • Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
  • Chèques vacances sous conditions.
  • Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Condition de l'exercice

  • Localisation : 38 route de l’Hôpital – 67100 STRASBOURG.
  • Permanences jusqu’à 17h30 par roulement.
  • Réunions de concertation en fin d’après-midi et soirée.